مدیریت نظام های اقتصادی

نویسنده کتاب : سیدضیاءالدین قاضی زاده فرد

انتشارات کتاب : دانشگاه امام حسین (ع)

زبان کتاب : فارسی

تعداد صفحه کتاب : 170

قطع کتاب : وزیری  – سال چاپ کتاب : 1391 – نوبت چاپ کتاب : 1

خلاصه ای از کتاب 

مقایسه نظام بازار و نظام برنامه ریزی اقتصادی

موضوع این کتاب، مقایسه‌ای بین نظام‌های اقتصادی و چگونگی مدیریت آنها و بررسی ویژگی‌های نظام بازار و نظام برنامه‌ریزی اقتصادی می‌باشد.

در این کتاب تلاش گردیده که بخشی از مسائل مربوط به نظام‌های مبتنی بر بازار و نظام‌های مبتنی بر برنامه‌ریزی مرکزی، مورد نقد و بررسی قرار گرفته و ویژگی‌های هر یک برشمرده شده و محاسن و معایب آنها و پیامدهای به‌کارگیری هر یک از نظام‌ها در اداره امور اقتصادی جوامع تدوین گردند تا منبع مناسبی برای رجوع دانشجویان و دانش‌پژوهان به‌ویژه دانشجویان درس‌های اقتصاد و البته مدیران و سیاستمدارانی که به‌دنبال پیدا کردن راهکارهای بهتری برای اداره جامعه و کشور عزیز ما می‌باشند، فراهم آید.

مدیریت نتیجه گرا

مترجم کتاب : رویا پورمناف

انتشارات کتاب : جادوی قلم

زبان کتاب : فارسی

تعداد صفحه کتاب : ۸۲

قطع کتاب : پالتویی – سال چاپ کتاب : ۱۳۹۴ – نوبت چاپ کتاب : ۲

شماره کتاب : ۱۱۳۹۸۰

خلاصه ای از کتاب

دقت کنید اهدافی که تعیین می کنید ساده و قابل دسترسی باشند.

برای تمرکز بر روز بازار کسب و کار بیش از حد به جزئیات توجه نکنید.

اکثر مدیران تمایل دارند مسائل را پیچیده تر از آن چه هست نشان دهند.

مدیریت موفقیت آمیز زمان

نویسنده کتاب : شان مک فیت

مترجم کتاب : سارا مسلم آذر – سمیرا مسلم آذر

انتشارات کتاب : منتشران اندیشه

زبان کتاب : فارسی

تعداد صفحه کتاب : 100

قطع کتاب : رقعی – سال چاپ کتاب : 1392 – نوبت چاپ کتاب : 1 

خلاصه ای از کتاب 

«کتاب مدیریت موفقیت‌آمیز زمان» کتابی کاربردی و در عین حال علمی برای مدیریت زمان در مقاطع مختلف از جمله زندگی شخصی و کاری است. این اثر نیازهای تمام افراد در هر موقعیت شغلی با هر نوع مشغله کاری را برطرف خواهد کرد.

بخش اول کتاب درباره اهداف سازمانی است و در بخش دوم ارزیابی نحوه مدیریت افراد مورد بررسی قرار گرفته است. افراد می‌توانند با خواندن این بخش از کتاب به خوبی متوجه شوند. در چه سطحی از مدیریت زمان قرار دارند.

نویسنده در بخش سوم روش‌های هدف گذاری را تبیین کرده و دربخش چهارم هم ابزارهایی را برای اولویت بندی فعالیت‌ها معرفی کرده است. در بخش پنجم هم نحوه مدیریت وقفه‌های زمانی و در پایان هم مدیریت به تعویق انداختن کارها ارائه شده است که افراد می‌توانند با بهره گیری از روش‌های کارآمد مدیریت زمان ، مشکلات مدیریتی خود را به شکل موثر و موفقیت آمیز حل کنند.

مدیریت مشارکتی بهینه

نویسنده کتاب : سینتیا دی. اسکات – دنیس تی. جف

مترجم کتاب : شهناز متظهری – محمدرضا منتظری

انتشارات کتاب : نسل نواندیش – جادوی قلم

زبان کتاب : فارسی

تعداد صفحه کتاب : ۱۵۴

قطع کتاب : رقعی – سال چاپ کتاب : ۱۳۸۷ – نوبت چاپ کتاب : ۱

شماره کتاب : ۶۷۸۶۳

خلاصه ای از کتاب
راهنمایی برای موفقیت

سازمان های امروزی از یک طرف تحت فشار زیادی قرار دارند و از طرف دیگر با فرصت های باور نکردنی مواجه هستند.

از بیرون با رقابت جهانی، تغییرات سریع غیرقابل باور، تقاضای تقسیم مجدد منابع محدود، و تغییراتس ریغ غیرقابل باور، تقضایا تقسیم مجدد محدود، و تغییرات بدون وقفیه ی تکنولوژی مواجه است، افراد ممکن سات از درون درس ازمانی که از آنها کار بیشتری می خواهد در حال یکه مدام قوانین بازی را تغییر می دهد احساس خستگی، گرفتارشدن و از پای درآمدن کنند.

به هرحال یک گروه توانمند با انگیزه و خوب سازمان داده شده می تواند روی موفقیت سازمان تاثیر مثبت و موثری داشته باشد.

دیباچه:

• مسیر منتج به مدیریت مشارکتی بهینه

• از ساختار هرمی تا ساختار دایره ای

• سه مسیر به سمت مدیریت مشارکتی بهینه

• ایجاد انگیزه از طریق خودباوری

• ترویج رابطه های همکاری گزینی

• بنیان نهادن رهبریتی گره گشا

• و…

مدیریت مسابقات و رویدادهای ورزشی


نویسنده کتاب : ناهید اتقیا

انتشارات کتاب : دانشگاه الزهرا

زبان کتاب : فارسی

تعداد صفحه کتاب : ۲۴۱

قطع کتاب : وزیری – سال چاپ کتاب : ۱۳۸۸ – نوبت چاپ کتاب : ۲

خلاصه ای از کتاب

مسابقه و رقابت، یکی از رویدادهایی است که در طول تاریخ از جذابیت و استقبال فراوانی از سوی جوامع مختلف بشری برخوردار بوده است.

قدمت زورآزمایی و ابراز توانمندی های بدنی شاید به زمان پیدایش انسان بر روی این کره خا یک برگردد؛ چرا که وی برای غلبه برمصائب و سختی های محیط پیرامون خود، نیازمند قدرت بدنی بوده است.

از سوی دیگر بروز جنگ ها بین قبایل و ملل مختلف، دولت ها را برآن داشت تا سرمایه گذاری دقیقی روی نیروهای انسانی رزمنده خود بنمایند.

مدیریت فروش و ویژگی های بازار

نویسنده کتاب : ابوالقاسم آقا حسین شیرازی

انتشارات کتاب : اوستا فراهانی

زبان کتاب : فارسی

تعداد صفحه کتاب : ۳۳۶

قطع کتاب : وزیری – سال چاپ کتاب : ۱۳۸۹ – نوبت چاپ کتاب : ۴

شماره کتاب : ۸۹۱۷۰

مدیریت فرهنگی – هنری

نویسنده کتاب : گیپ هاگورت

مترجم کتاب : سهیل سمی – زهره حسین زادگان

انتشارات کتاب : ققنوس

زبان کتاب : فارسی

تعداد صفحه کتاب : ۴۴۸

قطع کتاب : رقعی – سال چاپ کتاب : ۱۳۹۰ – نوبت چاپ کتاب : ۱

شماره کتاب : ۸۱۷۸۶

خلاصه ای از کتاب
با رویکرد کارآفرینی

در آغاز قرن بیست و یکم ، نیاز به دانش مدیریت با استاندارد بسیار بالا در بخش فرهنگی بسیار گسترده بود . فرهنگ را باید در این جا نمود هنر ، میراث فرهنگی ، تفریحات و سرگرمی و رسانه‌های جدید قلمداد کرد .

در این حیطه تخصصی ، توسعه برنامه‌های مبتکرانه آموزشی و تحقیقاتی از هم‌اکنون ، در نهادهایی معدود ، شالوده‌ای نه چندان استوار دارد . اگر تغییرات بنیادی درون فرهنگی و رایانه‌ای را در آغاز هزاره سوم در نظر بگیریم ، بسط دادن این بنیاد چالشی واقعی خواهد بود . هدف نویسنده از نگارش این کتاب ایجاد دانشی اساسی از مدیریت در زمینه فرهنگی است و در این زمینه موضوعات فراوانی را گرد هم آورده است که این اطلاعات در واقع راهنمایی است که به واسطه آنها می‌توان شکاف میان نظریه مدیریت و شیوه عملکرد فرهنگی را پُر کرد .

چرا که جهان فرهنگی در یک جزیره عمل نمی‌کند ، دانشجویان ، معلمان و مدیران هنری باید از شالوده‌های این نظریه مدیریتی آگاه باشند و این دانش را به زبان خاص بخش فرهنگی ترجمه کنند . در این کتاب از چشم‌انداز مدیریت جهانی مثال‌های فراوانی ارائه شده است که از بخش‌های مختلف جهان و از منابع محلی ریشه گرفته و در چارچوب مفهوم دهکده جهانی ارائه شده‌اند.

مدیریت فرهنگ سازمان

نویسنده کتاب : استانلی دیویس
مترجم کتاب : ناصر میرسپاسی – پریچهر معتمد گرجی
انتشارات کتاب : مروارید
زبان کتاب : فارسی
تعداد صفحه کتاب : ۲۴۵
قطع کتاب : وزیری – سال چاپ کتاب : ۱۳۷۶ – نوبت چاپ کتاب : ۲

خلاصه ای از کتاب

کتاب حاضر، روش شناسی ویژه ای برای اعمال مدیریت فرهنگ سازمان که نتیجه تجربیات چند دهه کار علمی و تجربی مولف است، با ذکر مثالهایی زنده و کاربردی ارائه می دهد.

به نظر نگارنده، روش شناسی ارائه شده دراین کتاب، تدبیری سودمند برای شناخت باورهای ناسازگار اجرایی و عملیاتی و تغییر این باورها در جهت توفیق باورهای راهبردی(استراتژیک) است.

در صورت عدم امکان تغییر بخشی از باورهای عملیاتی که با باورهای راهنما(استراتژیک) همسو نیست، تعدیل باورهای راهنما و دستیابی به یک توافق فرهنگی ضروری است.

دیباچه:

• واقعیتهای فرهنگی
• تشخیص باورها
• تغییر جهت در فرست شیکاگو
• دامها
• در هریسون چه اتفاقی افتاد؟
• و…

مدیریت فرایند انگیزش

نویسنده کتاب : توویلا دیل

مترجم کتاب : بهزاد رمضانی

انتشارات کتاب : دایره

زبان کتاب : فارسی

تعداد صفحه کتاب : ۱۸۹

قطع کتاب : رقعی – سال چاپ کتاب : ۱۳۸۶ – نوبت چاپ کتاب : ۳

شماره کتاب : ۱۰۰۹۳۹

 –  عالی

خلاصه ای از کتاب

روش های ایجاد انگیزش در دیگران

دستیابی به مدیریت موفق

ارتقا

بهبود خدمات

افزایش وابستگی کارکنان

مدیریت فراقسمتی یا مدیریت غیر مستقیم

نویسنده کتاب : دیدیه نویه – ژوئل له وی برژه

مترجم کتاب : محمد راد

انتشارات کتاب : رهرو پویا

زبان کتاب : فارسی

تعداد صفحه کتاب : 54

قطع کتاب : رقعی – سال چاپ کتاب : 1395 – نوبت چاپ کتاب : 1

خلاصه ای از کتاب 

تکنیک های کاربردی مدیریت برتر 

مجموعه کتاب های منتشر شده ی سازمان مدیریت INSEP فرانسه

برخی از کارها باید در سطوح مختلف سازمان انجام شوند که تحت مسئولیت‌های دیگران است. مانند کارهای کامپیوتری ، تدارکات ، پشتیبانی.

چگونه انجام چنین فعالیت‌های فراقسمتی را مدیریت کنیم؟

مدیریت عمومی ؛ ستاد بزرگ ارتشداران ؛ اداره کنترلر

زبان کتاب : فارسی
تعداد صفحه کتاب : ۱۴۰
قطع کتاب : رحلی – سال چاپ کتاب : ۱۳۴۷ – نوبت چاپ کتاب : ۱

کمیاب  –  عالی

خلاصه ای از کتاب

ستاد بزرگ ارتشداران ؛ اداره کنترلر

تکامل تدریجی مدیریت
متابع مدیریت
مکتب های مدیریت
بررسی رفتار انسانی
…

مدیریت عملیات

نویسنده کتاب : کستاس. ن. درویتسیوتیس
مترجم کتاب : احمد جعفری صمیمی
انتشارات کتاب : دانشگاه تهران
زبان کتاب : فارسی
تعداد صفحه کتاب : 420
قطع کتاب : وزیری – سال چاپ کتاب : 1370 
شماره کتاب : 65340
 

خلاصه ای از کتاب 

مدیریت عملیات یا مدیریت عملیاتی، حوزه‌ای از مدیریت در ارتباط با طراحی و مدیریت محصولات، فرآیندها، خدمات و زنجیره تامین است. هدف آن دستیابی، توسعه و استفاده از منابع و مواد اولیه، به منظور دستیابی به کالاها یا خدمات موردنیاز مشتریان یک کسب‌وکار است.

مدیریت عملیات شامل سطوح راهبردی، تاکتیکی و عملیاتی است. سطح استراتژیک شامل تحلیل سامانه‌ها، تعیین اندازه و موقعیت کارخانجات، تصمیم‌گیری ساختار خدمات یا شبکه‌های ارتباط از راه‌دور و طراحی زنجیره تامین می‌شود.مسائل تاکتیکی شامل تعیین ساختار و آنالیز بهره‌وری کارخانه، روش‌های مدیریت پروژه، انتخاب تجهیزات و جایگزینی است. مسائل عملیاتی عبارتند از : برنامه‌ریزی و کنترل تولید، مدیریت موجودی، کنترل کیفیت و بازرسی، حمل‌ونقل مواد و سیاست‌های تعمیر و نگهداری تجهیزات.

مدیریت عملیاتی نوعی برنامهٔ تفصیلی و کوتاه مدت است که موجب مراجعه کمتر زیردستان به مدیران جهت کسب تکلیف و همچنین کم کردن مراجعهٔ مدیران به کارکنان جهت نظارت بر عملکرد آنان می‌باشد.مدیران رده عملیاتی بیشتر وقتشان را با زیردستان، مقداری از آن را با همکاران و اندک زمانی را با ما فوقها یا خارج از سازمان می‌گذرانند

مدیریت عملکرد

نویسنده کتاب : رابرت باکال

مترجم کتاب : فرشید قهرمانی

انتشارات کتاب : مثلث

زبان کتاب : فارسی

تعداد صفحه کتاب : ۹۰

قطع کتاب : پالتویی – سال چاپ کتاب : ۱۳۹۲ – نوبت چاپ کتاب : ۲

شماره کتاب : ۶۴۹۸۷

خلاصه ای از کتاب

افزایش چشمگیر بهره وری عامل ابتدایی رشد در دنیای تجارت امروزی است، ولی باید بدانیم که بهبود بهره وری به تنهایی رخ نمی دهد.

برای این بهبود به دانش، عمل و تعهد به عملکرد مناسب از جانب سرپرستان و مدیران نیاز است.

این کتاب فنونی ساده و هدف محور به مدیران معرفی می کند تا با بهره جستن از آنها بهره وری کارکنان را در محیط های کاری افزایش دهند.

این کتاب راهنما به بیان ۲۴ راهبرد ارزشمند می پردازد که می توانید با به کار بستن آنها به عملکردی که از کارکنان خودانتظار دارید برسید.

این کتاب جامع و پویا به شما نشان می دهد که چگونه :

• عملکرد کارکنان را مدیریت کنید

• با کارکنان همکاری کنید

• علت را شناسایی کنید

• از موفقیت ها قدردانی کنید

• و…

مدیریت عشق و عاطفه

نویسنده کتاب : رابرت کوپر – آیمان ساواف

مترجم کتاب : علیرضا عزیزی

انتشارات کتاب : توفیق آفرین

زبان کتاب : فارسی

تعداد صفحه کتاب : 446

قطع کتاب : وزیری سلفون – سال چاپ کتاب : 1386 – نوبت چاپ کتاب : 2

خلاصه ای از کتاب 

کتاب در مورد یکی از اساسی ترین جنبه های رهبری سازمانی است و آن ایجاد عشق و عاطفه و استفاده از هیجان مثبت در میان همکاران است. عنوان انگلیسی کتاب اصلاً هیجان انگیز نیست (EQ in Leadership) اما زمانی که ترجمه انگلیسی عنوان فارسی را پشت جلد میبینید حتماً لذت میبرید : Management with Affection

این کتاب به عنوان یکی از مراجع درس رهبری، در گروه توسعه مهارتهای فردی انتخاب شده است. در این کتاب ذیل سه فصل «زمینه عاطفی»، «سلامت عاطفی»، «ژرفای عاطفی» و «معجزه عاطفی» در سه محور اساسی تشریح شده است.

محور اول : تصویری جدید از عشق

محور دوم : الگوهای مدیریتی نظام های مدیریتی و پیدایش تفکر EQ(قلب و عاطفه) و تلفیق ان با IQ(منطق و عقل)

محور سوم : تلفیق این الگو با مسایل روزمره زندگی و کار

عمده مطالب کتاب براساس خاطرات مدیران کشور درباره تاثیر عشق و عاطفه به مدیریت انسانی تدوین شده است. بخش پایانی کتاب حاوی تست های مختلف عشق و عاطفه و رابطه آن با مدیریت است.

مدیریت صنعتی


نویسنده کتاب : اسدالله خیراندیش

انتشارات کتاب : چهر

زبان کتاب : فارسی

تعداد صفحه کتاب : ۱۵۴

قطع کتاب : وزیری – سال چاپ کتاب : ۱۳۵۲ – نوبت چاپ کتاب : ۲ 

عالی

مدیریت صبح روز دوشنبه


نویسنده کتاب : دیوید کترل

مترجم کتاب : نعیمه ترابی فرد

انتشارات کتاب : ابوعطا

زبان کتاب : فارسی

تعداد صفحه کتاب : 88

قطع کتاب : رقعی – سال چاپ کتاب : 1397 – نوبت چاپ کتاب : 10 

 

خلاصه ای از کتاب 

آیا می‌ دانید به عنوان یک مدیر چه وظایفی دارید؟

آیا می‌ دانید مهم‌ ترین دارایی در یک سازمان چیست؟

آیا به عنوان یک مدیر با مسئولیت هریک از افراد در سازمان‌ تان آشنا هستید؟

این کتاب راهنمایی‌ ها و تشویق‌ های بی‌ نظیری را ارایه می‌ دهد و به شما کمک می‌ کند تا به مدیر ، کارمند یا فردی موفق تبدیل شوید.

مدیریت شهری نوین در ایران

نویسنده کتاب : محمد بیطرفان

انتشارات کتاب : تاریخ ایران

زبان کتاب : فارسی

تعداد صفحه کتاب : 199

قطع کتاب : رقعی – سال چاپ کتاب : 1395 – نوبت چاپ کتاب : 1 

 

خلاصه ای از کتاب 

تجربه انجمن های بلدی در دوره مشروطیت 



انقلاب مشروطیت زمینه حضور مردم در ساماندهی قلمروهای اجتماعی ، سیاسی و اقتصادی را فراهم کرد. توده مردم بعد از قرن ها تحمل استبداد ، زمینه ظهور و مشارکت خود در تعیین سرنوشتشان را فراهم کردند. این نخستین تجربه ایرانیان برای مشارکت در اداره امور شهری بوده است. همین امر موجبات فوق العاده ای فراهم کرد که مردم با اشتیاق بیشتری در انجمن ها ، گروه ها و احزاب مختلف صنفی ، سیاسی ، اجتماعی و فرهنگ شرکت نمایند.

آنچه مشخص است هر نظم سیاسی نیازمند ابزار و وسایلی است که تحولات سیایس نوین را به منصه ظهور رساند. انجمن های بلدیه یکی از این نوع ملزومات است که به رشد و توسعه سیاسی کمک خواهد کرد.

مدیریت شهری ؛ سه جلدی

نویسنده کتاب : غلامرضا کاظمیان ، اسماعیل صالحی ، سیدمحمدهادی ایازی ، علی نوذرپور ، حسین ایمانی جاجرمی ، نوید سعیدی رضوانی ، مجید عبدالهی

انتشارات کتاب : تیسا

زبان کتاب : فارسی

تعداد صفحه کتاب : 1687

قطع کتاب : رقعی  – سال چاپ کتاب : 1393 – نوبت چاپ کتاب : 12

خلاصه ای از کتاب 

جلد اول این کتاب «مدیریت شهری، مبانی و حوزه ها» است. این کتاب به تبیین و تشریح مدیریت شهری در دو عرصه نظری و حوزه های کاربردی اختصاص دارد. شش فصل اول به تشریح و تبیین مدیریت شهری در عالم نظر پرداخته است. فصول هفتم تا پایان کتاب به تببین حوزه ها و کاربردهای مدیریت شهری در بخش های کارکردی می پردازد.

جلد دوم، با عنوان «مدیریت شهری در ایران» به موضوعاتی از قبیل، سیر تحول مدیریت شهری، محیط کلان مدیریت شهری، شوراهای اسلامی شهر و مدیریت شهری، اهداف مدیریت شهری، شهرسازی، محیط زیست و بهبود محیط شهری، منابع درآمدی پایدار، ایمنی و مدیریت بحران، وظایف اجتماعی و فرهنگی مدیریت شهری، مشارکت شهروندی و اجتماع شهری، ساختار و تشکیلات شهرداری‌های کشور، برنامه‌ریزی در شهرداری‌ها، چالش‌ها و آینده مدیریت شهری، پرداخته می‌شود.

و در نهایت جلد سوم با عنوان «مدیریت شهری، بررسی تطبیقی نظام مدیریت شهری در کشورهایی نمونه» به بررسی مدیریت شهری در کشورهای انگلستان، ژاپن، ترکیه، آمریکا، فرانسه، کره جنوبی، آلمان، مالزی، و شهرهای بزرگ این کشورها می پردازد.

دیباچه:

 جلد اول : مبانی و حوزه ها 

تعاریف، مفاهیم و روابط مفهومی، درباره تاریخچه و سابقه مدیریت شهری، رویکردها و نظریه‌ها، روش‌ها و ابزارهای مدیریت شهری . 

جلد دوم : مدیریت شهری در ایران

سیر تحول مدیریت شهری، محیط کلان مدیریت شهری، شوراهای اسلامی شهر و مدیریت شهری، اهداف مدیریت شهری، شهرسازی، محیط زیست و بهبود محیط شهری، منابع درآمدی پایدار، ایمنی و مدیریت بحران، وظایف اجتماعی و فرهنگی مدیریت شهری، مشارکت شهروندی و اجتماع شهری، ساختار و تشکیلات شهرداری‌های کشور، برنامه‌ریزی در شهرداری‌ها، چالش‌ها و آینده مدیریت شهری

جلد سوم : بررسی تطبیقی نظام مدیریت شهری در کشورهای نمونه

بررسی وضعیت مدیریت شهری و نهادهای محلی در شهرهایی از کشورهای انگلستان، ژاپن، ترکیه، ایالات متحده، فرانسه، کره جنوبی، آلمان، استرالیا و مالزی ، جمع‌بندی و نتیجه‌گیری مباحث فصول پیشین، ارائه تحلیلی تطبیقی از وضعیت نظام مدیریت شهری در ایران و جهان

مدیریت شادی در مدرسه

نویسنده کتاب : فریبا حقیقی

انتشارات کتاب : مرسل

زبان کتاب : فارسی

تعداد صفحه کتاب : ۱۱۲

قطع کتاب : رقعی – سال چاپ کتاب : ۱۳۸۶ – نوبت چاپ کتاب : ۱

شماره کتاب : ۶۲۱۴۷

خلاصه ای از کتاب

«شادی» در بسیاری از مدارس ایران امری گمشده و نامحسوس است!

این امر، برای همه ی کسانی که به نوعی در مدارس فعالیت دارند، قابل درک است.

علت عمده ی این وضعیت را باید در ساختارهای موجود در سیستم آموزش و پرورش جست و جو کرد.

اما عوامل متعدد دیگری نیز درایجاد چنین وضعیتی بی تاثیر نبوده اند…

این کتاب، هدیه ای کوچک برای کسانی است که دوست دارند فرزندان این مرز و بوم، با شادی خو بگیرند.

بیاموزند که چگونه می توان شاد زیست و یا اعتماد به خدا بر مشکلات خندید.

دیباچه:

• شادی از ددیگاه روایات و سنت

• درباره ی شادی

• ضرورت شادی در مدارس

• نگرش گذشته و حال آموزش و پرورش به مقوله ی شادی

• نگاهی به شادی در مدارس جهان

• چه کسانی در شادی مدارس نقش دارند؟

• موانع شادی در مدرسه

• و…